Терміни виплати одноразової допомоги при народженні дитини в 2017 році

В нашій державі проводиться цілеспрямована демографічна політика, реалізуються федеральні і регіональні цільові програми з надання соціальної підтримки сім`ям, які мають дітей.

Ця стаття актуальна для всіх тих, у кого в планах народження дітей і буде корисна тим щасливим парам, які вже знайшли щастя бути мамою і татом. Ми поговоримо про виплати допомог, які слід у 2017 році при народженні дитини, видах посібників, терміни, підстави та порядок їх отримання.

Давайте розберемося з важливим питанням, а які виплати за народження дитини встановлено згідно з законом?

Дитячі виплати діляться на ті, які надаються одноразово і ті, які сплачуються щомісяця, поки дитині не виповниться визначений законом кількість років.

Також існує державна підтримка у вигляді надання родового сертифікату, материнського капіталу, сертифіката на придбання житла, надання допомоги в формі пільг з оплати послуг за ЖКГ та ін.

Державою надається федеральний посібник з нагоди народження малюка і аналогічний вид допомоги з регіонального бюджету.

Важливо! Для того, щоб скористатися виплатами при народженні дитини в повному обсязі, володар виплат повинен бути офіційно працюють і з його доходів повинні проводитися покладені законом страхові відрахування.

На ранньому терміні вагітності працююча жінка має право на отримання одноразової допомоги, вставши на облік в консультації не пізніше 12-го тижня вагітності.

Починаючи з цього моменту вагітності і поки дитині не виповниться 3 роки жінці покладаються безкоштовні лікарські препарати і вітаміни.

При досягненні звичайної вагітності на терміні 30 тижнів і при багатоплідній вагітності на терміні 28 тижнів жінка оформляє лікарняний листок непрацездатності, здає його за місцем роботи і починає отримувати декретні виплати у вигляді обов`язкового щомісячного посібники в розмірі 100% від заробітної плати. Роботодавець зобов`язаний призначити виплату декретних в термін не пізніше 10 днів з моменту подачі заяви і лікарняного.

Крім лікарняного листа медичний заклад зобов`язане видати вагітної родової сертифікат.

Одноразові виплати можуть бути отримані як мамою, так і татом дитини за місцем їх трудової діяльності. Решта категорії громадян можуть звернутися по допомогу до відділу соціального захисту населення за місцем проживання.

Кому належить допомога по догляду за дитиною?

Федеральним законом «Про державну допомогу громадянам, які мають дітей» №81-ФЗ від 19.05.1995 (в чинній редакції від 03.07.2016 із змінами. Від 19.12.2016) які вступили в силу з 1 січня 2017 року чітко визначені категорії громадян, яким гарантовані такі посібники: працюючі жінки, безробітні жінки, студентки денної форми навчання, військовослужбовці та прирівняні до них особи на контрактній основі, а також особи, даних категорій, які всиновили дітей.

Торкаючись питання про розміри виплат по народженню дитини в 2017 році, варто відзначити, що в Російській Федерації розмір такого федерального допомоги традиційно збільшується кожне 1 лютого нового року на суму коефіцієнта інфляції. А ось розмір материнського капіталу в 2017 році залишився таким же, як і в минулому році - 453 тис. 026 руб.

У 2017 році виплати по догляду за дитиною до досягнення нею віку 1.5 років виплачуються 1 раз на місяць в сумі 40% від середньої заробітної плати працівниці. Студентка денного відділення може розраховувати на виплати допомоги в сумі її стипендії. Після виповнення дитині 1.5 року, ці виплати припиняються, і молода матуся може отримувати щомісячну компенсацію до виповнення дитині 3-х років в розмірі 60 рублів.

Розмір одноразової допомоги на дитину призначається на дату його народження і не залежить ні від дати, коли в ЗАГСі вам видали довідку про народження малюка, ні від дати, коли ви цю довідку принесли на роботу, ні від того, який за рахунком у вас народилася дитина .

На одного малюка одноразова допомога при його народженні, згідно з Постановами Уряду від 26.01.2017 №88 та від 28.01.2016 №42 становить відповідно в 2016 році 15512 рублів 65 копійок, а з 1 лютого 2017 року - 16350 рублів 33 копійки.

Перелік документів для отримання виплат на дитину

Для оформлення допомоги ми рекомендуємо підготувати наступний пакет документів: свідоцтво про народження дитини з двома його копіями, свідоцтво про шлюб також з двома його копіями, копії паспортів мами і тата дитинку, довідку про склад вашої сім`ї, довідку з бухгалтерії з місця роботи чоловіка про те , що йому таке ж допомога не оформлялося.

Право на отримання одноразової допомоги при народженні дитини закріплено в статті 11 Федерального закону від 19.05.1995 № 81-ФЗ (в редакції від 03.07.2016, зі змінами від 19.12.2016) «Про державну допомогу громадянам, які мають дітей». Актуальні зміни і доповнення закону вступили в законну силу з 1 січня 2017 року.

В обов`язок роботодавців входить здійснення виплат одноразової допомоги при народженні на кожну дитину, в тому числі окремо на кожного другого, третього і т.д. малюків. Оплата проводиться одному з батьків. Щоб правильно оформити документи, потрібно написати заяву.

Зразок заяви про призначення допомоги

Посада, найменування, ПІБ роботодавця

Посада, П. І. Б. працівника

ЗАЯВА

Про призначення одноразової допомоги при народженні дитини

Я, (ПІБ) (паспорт номер, серія, виданий (дата видачі), (ким виданий), відповідно до статті 11 Федерального закону від 19.05.1995 № 81-ФЗ і пунктом 25 Наказу Міністерства охорони здоров`я РФ від 23.12.2009 № 1012н прошу призначити і виплатити одноразову допомогу у зв`язку з народженням дитини.

Адреса місця реєстрації:

Адреса місця фактичного проживання:

Посібник прошу перерахувати на особистий рахунок (вказати найменування банку, БИК, ІПН, КПП, № рахунку).

До заяви додаю такі документи:

1. Довідка про народження дитини (дата, ким видана).

2. Довідка з місця роботи батька про те, що одноразова допомога йому не нараховувалося і не виплачувалося. (Найменування організації, дата довідки).

ПІБ заявника, дата, підпис.

Батько малюка, що складається в шлюбі, обов`язково подає довідку з місця роботи другого з батьків про те, що допомога не призначалося. Якщо у другого з батьків відсутній офіційна робота, замість довідки з місця роботи другий батько надає довідку з органу соцзахисту, розташованого за місцем його проживання.

Коли заява пишеться за місцем роботи за сумісництвом, прикладається аналогічна довідка, видана головним роботодавцем про те, що там йому допомога не було призначено.

Термін обігу з документами на оформлення виплат - 6 місяців з дати завершення відпустки по вагітності та пологах. За місцем роботи - це посібник видають роботодавці в термін не пізніше 10 днів в день виплат заробітної плати, а орган соціального захисту шляхом поштового або банківського переказу протягом 1 місяця (до 26 числа місяця, наступного за місяцем звернення з документами).

Таким чином, закон відводить достатньо часу для подачі заяви та доданих до неї документів для оформлення виплат допомоги по вагітності та пологах.

Помиляються ті жінки, які думають, що декретні виплати пропадуть, якщо вони не встигнуть їх отримати до народження дитини.

Насправді законодавець визначив, як ми вже сказали, піврічний термін, в який можна оформити декретну з дати закриття лікарняного листа з нагоди вагітності. До пологів це термін починає спливати з дати відкриття листка непрацездатності. Ці виплати нараховуються однією сумою за весь період перебування на лікарняному.

Навіть якщо ви пропустили ці терміни з поважних причин, то відновити їх можливо в судовому порядку і винесеним визначенням суду ці терміни легко продовжуються.